En muchas organizaciones el término diversidad laboral ya va cobrando relevancia pero, por desgracia, todavía otras no lo contemplan dentro de su espacio de trabajo. Muchas de estas ocasiones en las que las organizaciones no contemplan la diversidad laboral es debido a que se desconoce qué es, qué implicaciones tiene y, sobre todo, cómo se [...]
¿Es lo mismo adquisición de talento que reclutamiento? Muchas veces se emplean estos dos términos como sinónimos cuando, lo cierto, es que no debería ser así. […]
En este artículo, de la responsable de Gestión de Personas, Carmen Higón Sánchez, podemos ver un ejemplo de gestionar una crisis de manera positiva. En el caso del COVID, todos los ámbitos de nuestra vida se vieron afectados, y lo que al principio nos supuso una dificultad se convirtió en algunos casos en una manera de [...]
Las pymes son una clase de empresas en auge, y cada vez es más común que las grandes compañías recurran a ellas para sacar adelante sus proyectos. Sin embargo, la gestión de recursos humanos en las pymes sigue siendo una práctica algo infravalorada. […]
La necesidad de adaptabilidad al entorno se ha hecho latente en los últimos años. Los cambios en el paradigma laboral han afectado a la gran mayoría de empresas y trabajadores, por lo que todos estos han debido adaptarse a esta nueva realidad para seguir estando en el mercado. Pero, ¿cómo se ha conseguido este nivel [...]
El modelo híbrido de trabajo, ¿ha llegado para quedarse? Esta es una de las preguntas que más se ha repetido en el último año. 2020 y 2021 han sido dos años marcados por la pandemia y por las cuarentenas forzosas. El tener que estar confinados en casa ha obligado a muchos negocios a implementar en [...]
¿Inversión o gasto? Esa es la eterna pregunta que todo movimiento de caja que se genera en la empresa recibe. En muchas ocasiones es fácil hacer esta distinción pero otras depende del prisma de la persona analista que lo mire. […]
