Bienvenidos a Aedipe Comunitat Valenciana

Aedipe Comunitat Valenciana

Es la territorial de AEDIPE en la zona de Levante

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Bienvenidos a las votaciones de los PREMIOS RRHH AEDIPE CV 2016. Vote por su candidato/a en cada una de las categorías. Si además desea agregar un candidato/a para alguna de las categorías puede proponerlo al siguiente correo: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

La fecha límite para las votaciones será el día 23/11 a las 20:00hs.

 

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Miércoles 4 de mayo del 2011, 9.00 – 14.00h

Feria Valencia, Centro de Eventos, Sala 3F
Avenida de las Ferias, s/n 46035 Valencia

PROGRAMA
Inscripciones gratuitas: pulsa para inscribirte
9.00 – 9.15 h Acreditación y entrega material
9.15 – 9.30 h Presentación del  Foro
Ilmo. Sr. D. Román Ceballos, Director General de Trabajo, Cooperativismo y Economía Social de la Generalitat Valenciana
D. Jose María Traver, Presidente de Aedipe Comunitat Valenciana
D. Marcos Laguia, Director Executive Education Esic Valencia

Presentación y coordinación del Foro Aedipe Comunitat Valenciana 2011
D. Elías Amor Bravo, Director Gerente de la Fundación Servicio Valenciano de Empleo.
9.30 – 10.00 h El nuevo reto de RR.HH: Nuevas Tecnologías por Dª. Almudena Capell. Directora RR.HH. Oracle.
  • El papel de la tecnología en la gestión de personas
  • El nuevo rol del profesional de RRHH más deseado por las empresas
  • Cómo conseguir plataformas internas de colaboración para que nuestros empleados desplieguen todo su talento y creatividad
10.00 – 10.30 h El derecho laboral en las nuevas tecnologías por Dª.Mª José Calvet Asociada del Departamento Laboral de Garrigues
  • Utilización de las nuevas tecnologías en la selección de personal. Cautelas
  • Límites a la facultad disciplinaria por el uso de las nuevas tecnologías
10.30 – 11.30 h La gestión de personas internacionales por Dª. Pilar García Lombardía (Investigadora Asociada IESE) y D. Luis Martínez Andreu (Director Andreu Estellés)
  • Gestión de la internacionalización en los recursos humanos: expatriación
  • Diagnostico y Desarrollo de competencias internacionales
  • Caso práctico: entrevista a Director RR.HH.
11.30 – 12.00 h Coffe-break
12.00 – 12.45 h Nuevas formas de aprender: Formación Experiencial por D. Antonio Cámara Director Formación Equipo Humano y D. José Enrique García, Director General Equipo Humano
  • La Formación Experiencial se ha desarrollado en España en los últimos años como la fórmula más rentable y directa de Desarrollo Directivo, profesional y personal
  • La Fomación Experiencial es una apuesta clara por la innovación en el desarrollo de programas formativos.
  • La Formación Experiencial apuesta por cambiar comportamientos, potenciar actitudes, crear Equipos de Alto Rendimiento
12.45 – 13.30 h Remuneración y Productividad por D. Javier Molina Socio Cuatrecasas
  • Binomio Salario y Productividad.
  • La correlación entre la productividad de la fuerza de trabajo y los salarios.
  • Nuevos factores en la determinación de la configuración de los salarios.
  • Nuevas tendencias de los empleadores en materia salarial.
13.30 – 14.00 h Mesa Redonda coordinada por D. Elías Amor Bravo, Director Gerente de la Fundación Servicio Valenciano de Empleo.

Colaboran: alt Inscríbete
PROYECTO   PROYECTO   ACTIVIDAD
   

Aedipe Solidario

La misión de Aedipe Solidario es colaborar con entidades sin ánimo de lucro en todas aquellas materias en las que los socios de AEDIPE puedan aportar su conocimiento y saber hacer a través de acciones de voluntariado. 

 

Comisión de Empleo

Poner en contacto las personas que buscan empleo en el área de RRHH, con empresas con necesidad de cubrir vacantes y poder generar un espacio de relación entre ellos, canalizado por AEDIPE.

 

Talleres Innovadores

Talleres prácticos por la tarde sobre áreas innovadoras en RRHH. Tienen un coste de 20€ para los socios y 40€ No Socios. 

 

 

 

ACTIVIDAD   ACTIVIDAD   ACTIVIDAD
   

Jornada Dirigir Personas

Promover el compartir experiencias de los profesionales Sénior con los profesionales Junior o que están en caminos de su crecimiento profesional.

 

Fórum AEDIPE

Otra forma de acercarse a los RRHH a través de los libros, LibroForum y películas con debate y expertos, VideoForum. 

 

Seminarios de RRHH

Seminarios de mañana completa con áreas actuales de RRHH: Relaciones Laborales, Desarrollo, Retribución, ... y con patrocinio de la jornada. Sólo 4 al año. Uno por trimestre.

                                                                                      

 

 

Somos una organización, independiente y sin ánimo de lucro, que ejerce desde hace más de 50 años la representación colectiva y oficial del ejercicio de la profesión de Recursos Humanos en el territorio nacional, siendo miembro de: 

 

European Association for People Management (EAPM)

World Federation of People Management Associations (WFPMA)

Fédération Méditerranéenne des Ressources Humaines (FMRH).

 

Somos AEDIPE COMUNIDAD VALENCIANA  la territorial de AEDIPE en la zona de Levante que tiene más de 200 asociados en la función de la dirección y desarrollo de personas (RRHH).

Nuestro órgano de gobierno es el Consejo Territorial. El mismo  está formado por su presidente y vocalías de diferentes áreas funcionales.

 Nuestra VISIÓN es la de definir y representar el punto de referencia de la excelencia en la gestión y desarrollo de personas en las organizaciones.

Nuestro PROPÓSITO es contribuir a mejorar y profesionalizar el conocimiento y las prácticas en la gestión y el desarrollo de las personas en las organizaciones, en beneficio de las personas y las empresas, garantizando con ello la prosperidad económica y el progreso de la sociedad.

Nuestros VALORES son la PARTICIPACIÓN, la COLABORACIÓN, y el LIDERAZGO en la función de RRHH.

Como en otras profesiones, el OBJETIVO PRINCIPAL de la asociación profesional que agrupa y representa a los profesionales de la función de Recursos Humanos es promocionar el desarrollo de la función de Recursos Humanos, defendiendo los intereses profesionales y sociales de sus miembros y contribuyendo a la mejora de la calidad y solvencia técnica de los servicios que los profesionales de la función de gestión y desarrollo de personas prestan a sus organizaciones y a la sociedad, lo que implica la oferta a los miembros asociados de una gama profesionalizada de servicios a su disposición.

AEDIPE también se ocupa de inspirar e impulsar el desarrollo técnico y científico que desemboque en la mejora de la actividad profesional y de velar por el cumplimiento de las normas éticas y deontológicas de la profesión en beneficio de la sociedad.

 

Tu condición de asociado te permitirá disfrutar de las siguientes VENTAJAS O SERVICIOS:

  • PARTICIPAR de forma activa en la vida de la asociación a través de sus órganos de representación, comisiones y grupos de trabajo, en los eventos y actividades por ella organizados con tu colaboración, en la elaboración colectiva de contenidos y tendencias, etc.,
  • ACREDITAR tus conocimientos y experiencia profesionales en materia Recursos Humanos, obteniendo una prestigiosa certificación valorada por el mercado de trabajo y las empresas, así como mejorar tu desarrollo profesional cursando formación postgrado de universidades o escuelas de negocios, homologada por AEDIPE, con importantes ventajas económicas por tu condición de asociado. Con ello contribuiremos al desarrollo de tu marca personal y tu empleabilidad.
  • COMPARTIR tus opiniones y criterios con otros profesionales de Recursos Humanos, dándoles visibilidad mediante la publicación en las redes sociales de AEDIPE y la web de la asociación de tus tweets y de las entradas en tu blog, así como compartir y conocer las experiencias innovadoras y las buenas prácticas exitosas de otros profesionales de la función de Recursos Humanos. También podrás publicar artículos en los foros públicos en los que AEDIPE CV participe o colabore.
  • Posibilitar tu compromiso personal mediante la participación en proyectos de VOLUNTARIADO social en los que colabora AEDIPE SOLIDARIA, ofreciendo algún curso, clase, seminario, taller o conferencia para los voluntarios de una ONG o para las personas a las que ofrece servicio la misma, o bien implicando a tu organización en la realización de campañas internas de concienciación o sensibilización de sus trabajadores, o colaborando en alguno de los proyectos dentro de sus programas de RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA.
  • Participar en el CONGRESO Nacional de AEDIPE, el espacio en el que anualmente compartimos reflexiones, conocimientos y experiencias, debatiendo y participando de forma abierta, respetuosa y enriquecedora en la formulación de propuestas, junto a ponentes de reconocido prestigio intelectual, del ámbito académico universitario, dirigentes de organizaciones internacionales, direcciones generales de empresa, personas del ámbito sindical y otros agentes sociales. Tendrás oportunidad de conocer a asociados de AEDIPE de otras Agrupaciones Territoriales.
  • Recibir trimestralmente la REVISTA de la asociación «DIRIGIR PERSONAS», de reconocido prestigio, en la que si tienes interés podrás publicar tus artículos.
  • Recibir por correo electrónico nuestras «NEWSLETTERS» con las novedades del mercado Laboral, informes y estudios, entrevistas, encuestas, novedades editoriales, noticias, información sobre Congresos, Jornadas, Seminarios, cursos y ofertas de empleo.
  • Si estás en proceso de transición profesional, desde AEDIPE EMPLEO podemos ayudarte dándote acceso a la Bolsa de Ofertas de Trabajo, ofreciéndote un servicio gratuito de «Outplacement» por parte de una empresa especializada y de la «Mentorización» de la mano de asociados veteranos que solidaria y voluntariamente te dedicarán su tiempo y te facilitaran toda una red de contactos. Si decides afrontar un proyecto emprendedor desde AEDIPE te facilitaremos la información sobre ayudas públicas y entidades promotoras, y daremos visibilidad a tu idea innovadora.
  • Si lo necesitas, podrás disfrutar de un servicio gratuito de PREVENCIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES.

 

Todos los asociados tendrán por otra parte las siguientes obligaciones:

- Abonar la cuota que establezca la Asamblea General para cada una de las Agrupaciones, para el sostenimiento de la Asociación, con independencia de las cuotas que se pudieran señalar para la asistencia voluntaria a cursos, seminarios, coloquios, conferencias o reuniones.

- Desempeñar los cargos para los que haya sido designado dentro de los órganos rectores de la Asociación.

- Asistir a las reuniones para las que haya sido convocado.

- Prestar su colaboración a las actividades de la Asociación, cuando sea requerido para ello.

 

… Aedipe sigue creciendo,